Com a publicação da Portaria MTE nº 1.419/2024, a Norma Regulamentadora nº 1 (NR-1) passou por importantes atualizações que entrarão em vigor a partir de 25 de maio de 2025. Essas mudanças visam aprimorar o Gerenciamento de Riscos Ocupacionais (GRO), destacando a inclusão dos riscos psicossociais, como estresse, assédio e sobrecarga de trabalho, que impactam diretamente a saúde mental dos trabalhadores.
Confira abaixo as principais alterações na NR-1 e como a Eucard pode ajudar a sua empresa na implementação dessa normativa.
Principais alterações na NR-1
- Inclusão dos riscos psicossociais no GRO: Agora, as empresas devem identificar, avaliar e gerenciar riscos psicossociais com o mesmo rigor aplicado aos riscos físicos, químicos e biológicos. Isso inclui fatores como estresse ocupacional, sobrecarga emocional, conflitos interpessoais e jornadas excessivas.
- Participação ativa dos trabalhadores: A norma reforça o papel dos trabalhadores no gerenciamento de riscos, estabelecendo diretrizes para que sejam consultados sobre a percepção dos riscos ocupacionais e informados sobre as medidas previstas no plano de ação .
- Priorização das ações preventivas: A gravidade das consequências e o número de trabalhadores possivelmente atingidos devem ser utilizados como critérios para aumentar a prioridade de ação .
- Investigação de “quase acidentes”: As empresas devem analisar eventos que poderiam ter levado a acidentes ou doenças relacionadas ao trabalho, mesmo que não tenham se concretizado, visando uma abordagem preventiva .
- Respostas a emergências: A norma exige que as organizações realizem exercícios simulados conforme previsto em procedimento de resposta a emergências, incluindo sua periodicidade .
- Proteção de trabalhadores terceirizados: O Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR) da empresa contratante deve apresentar medidas de prevenção específicas para os profissionais e organizações contratadas que atuem em suas dependências ou em locais previamente acordados em contrato .
Como a Eucard pode auxiliar na adaptação à nova NR-1
A Eucard, comprometida com o bem-estar e a saúde dos colaboradores, oferece soluções que podem auxiliar as empresas na adaptação às novas exigências da NR-1:
- Programas de benefícios voltados ao bem-estar: O Eucard Multi é uma solução, já que pode ser utilizados para atividades que promovem a saúde mental, como academias, terapias e lazer, contribuindo para a redução do estresse e melhoria da qualidade de vida dos colaboradores.
- Flexibilidade e autonomia: Com o cartão da Eucard Multi, os colaboradores têm a liberdade de escolher onde utilizar seus benefícios, o que pode aumentar a satisfação e o engajamento no ambiente de trabalho.
- Facilidade na gestão de benefícios: A plataforma da Eucard permite que as empresas gerenciem os benefícios de forma prática e eficiente, alinhando-se às diretrizes do PGR e facilitando a implementação de medidas preventivas.
- Conformidade com a legislação: Ao adotar os serviços da Eucard, as empresas demonstram compromisso com a saúde e segurança dos trabalhadores, atendendo às novas exigências legais e promovendo um ambiente de trabalho mais saudável e produtivo.
- Eu + Saúde: Outra solução voltada para a saúde e o bem-estar do colaborador é o Eu+Saúde, uma plataforma de assistência à saúde, que democratiza o acesso a exames, consultas e medicamentos, contribuindo para a saúde dos funcionários e evitando abstenções por atestados e doenças mais sérias.
A atualização da NR-1 representa um avanço significativo na promoção da saúde mental no ambiente de trabalho. Com o apoio da Eucard, sua empresa pode se adaptar às novas exigências de forma eficiente e facilitada, garantindo o bem-estar dos colaboradores e o cumprimento das obrigações legais.
Para mais informações sobre como a Eucard pode ajudar sua empresa na adaptação à nova NR-1, entre em contato conosco. Em maio, a Eucard irá promover um Webinar, voltado para profissionais da área de RH, com a finalidade de explicar mais sobre a NR-1 e como as empresas podem se adequar de forma precisa.
Estamos prontos para oferecer soluções personalizadas que atendam às necessidades da sua organização. Acesse o site https://eucard.com.br/ e converse com um de nossos consultores.
